STELLENANGEBOTE

 

 

ZUKUNFTSBRANCHE ELEKTRONIK / E-TECHNIK

 

Unser Kunde ist ein erfolgreiches international tätiges Familienunternehmen, das mit rund 550 Mitarbeitern hochwertige Produkte für die Elektro-installation und Gebäudesystemtechnik entwickelt und auch selber produziert.

 

Strategischer Wachstumstreiber des Unternehmens sind innovative Produkte und Technologien rund um SMART HOME, E-Mobility, Infrastruktur (5G) und Internet of Things (IoT) – Technologien mit Zukunft.

 

Der Einkauf spielt für das nachhaltige Wachstum des Unternehmens eine strategische Rolle.

 

Für die zukunftsorientierte Ausrichtung und Weiterentwicklung des Einkaufs suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung den Leiter (strategischer) Einkauf (w/m/d).

 

Arbeitsplatz ist die Unternehmenszentrale im verkehrstechnisch gut angebundenen Einzugsgebiet Ruhrgebiet/Bergisches Land (Großraum Dortmund, Wuppertal, Hagen, Schwerte oder Lüdenscheid etc.). Ergänzende Home-Office-Tage sind ebenfalls möglich.

 

 

/ LEITER (STRATEGISCHER) EINKAUF (w/m/d) - ELEKTRONIKBRANCHE  //

/ STARK WACHSENDES FAMILIENUNTERNEHMEN //

  

Ihre Aufgaben

  • Führung und Coaching des Einkaufteams, strategische Beschaffung aller Materialien, Dienstleistungen und Investitionen

  • Entwicklung und Umsetzung der Einkaufs- und Warengruppenstrategien (inkl. Second Source, Make or Buy etc.)

  • Aufbau eines Lieferantenmanagements mit Lieferantenbewertung und Lieferantenaudits

  • Lieferantenverhandlungen, Vertragsgestaltung (inkl. Rahmenverträge) und Steuerung der Auftragsabwicklung

  • Optimierung der Einkaufsprozesse, Vertrags- und Risikomanagement

  • Anwendung von Kostenmodellen, Wertanalysen etc. zur Realisierung von Kosteneinsparpotenzialen

  • Mitarbeit in funktionsübergreifenden Teams zur kontinuierlichen Ergebnisoptimierung

 

Ihr Profil

  • Relevantes Studium (Uni, FH, VWA etc.)

  • Erfahrung im strategischen Einkauf und im Mittelstand

  • Erfahrung mit modernen Einkaufsstrategien, -methoden und -instrumenten (Lieferantenmanagement, Lieferantenentwicklung, KPIs etc.)

  • Sicheres Auftreten in Verhandlungen, hervorragende Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, konzeptionelle Stärke

  • Umsetzungsstärke, Pragmatismus, Entscheidungsfreude, Offenheit für Neues

  • Zielorientierter Führungsstil, Motivationsgeschick, Mittelstandsaffinität, Teamgeist
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit moderner IT

 

Unser Angebot

  • Anspruchsvolle, vielseitige Aufgabe, Raum für Kreativität und Eigeninitiative
  • Wirtschaftlich kerngesundes Unternehmen mit hohem Wachstumspotenzial
  • Moderne Arbeits- und Produktionsumgebung, innovative Produkte
  • Sympathische, offene und sehr kollegiale Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen,
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz, attraktives Gehaltspaket plus PKW

 

 

Kontakt

Bitte senden Sie Ihren aussagefähigen CV inklusive Gehaltsangabe an
contact@friedrichs-partner.com, z.Hd. Mathias Friedrichs. 

 

Friedrichs & Partner Düsseldorf

Hohenstaufenstr. 4
40547 Düsseldorf

 

 

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (w/m/d) verzichtet.

Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

 

Transparenzpflichten nach EU-DSGVO: Datenschutz - Friedrichs & Partner Executive Search (friedrichs-partner.com)

 

 

 

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